Michel Brossard détient une maîtrise en relations industrielles et un doctorat en sociologie du travail. Directeur de l'École des relations industrielles à l'Université de Montréal, ses recherches et ses publications portent principalement sur la gestion participative, dont les groupes semi-autonomes et les cercles de qualité, l'organisation du travail et les mécanismes de règlement des conflits.